第七十章论剧情世界的开发（2/2）

轮回者中有狠厉戾气的，有阴险狡诈的，有热血团结的，却惟独没有自毁倾向的，所以当然没有人在没听九州队条件的情况下，一意孤行做出不堪受辱，热血上脑的事情来的，即便是刚刚被陈昂直接警告的戴维也没有。

所以陈昂继续道：“在本次世界中，我们最大的利益已经不是主神奖励的仨瓜俩枣，也不是你们身上那些可怜的战利品，而是这个世界……一个中等神秘，低等科技世界的底蕴红利，也就是掌握这个世界相对完善的组织能力后，我们能运营增值的利润。”

“对于你们这些掠夺型的小型组织可能不清楚，但出于某些期待，我决定向你们展示一下，一个大型组织的资本运营能力，产品开发能力和红利挖掘能力，以构建在新时期和新的生产力条件下，轮回者之间的新型生产关系。”

陈昂站到了平台中央，两名黑衣血族将一块黑板抬了上来，上面是一个简单的ppt一般的图示，由陈昂介绍道：“轮回者在剧情世界中，能获得的一般收益是：积分、道具、知识、技能和物质。一般情况下，像你们这样掠夺型的佣兵组织，所获得的利润大多在积分，也就是任务奖励之上，好一点的会争取获得一部分关键道具。对剧情世界的开发利用率，粗糙而低劣，你们就是一群掠夺者，相互之间处于竞争关系，因为积分来源于敌对轮回者，来源于对立任务，来源于相互杀戮。”

爱德华等人脸色难看，但是还是同意了陈昂的说法。

陈昂换了一块黑板继续道：“但我们九州队，是一个经营型的轮回小队，我们在长期的任务中认识到，积分和道具，技能只是一个剧情世界的浅层资源，就像西班牙人殖民美洲初期，直接掠夺印第安人的黄金饰品一样，虽然投入小，但收益率下降的也很快，而且总量处于绝对劣势。”

“想要获得更多的利益，必须着手进行深层的开发，就像后期西班牙殖民时，开采美洲的金银矿一样，学会经营剧情世界，发展深层利益。”

几位队长听到这里，也渐渐神情凝重起来，开始聚精会神的听陈博士的经营课堂。

陈昂指着黑板上的几个元素道：“于是就有了以下的几条核心要素：时间、组织和开发能力、知识储备。首先时间是限制我们利益的第一个因素，轮回者任务时间短，剧情进度普遍紧张，可以说时间本身就是一种重要的利益所在，如果在剧情世界中进行任务的时间太短，即便获得了很多积分，也难以有效的发育和成长。”

“对此我们小队有着多方面的研究，力图研究主神空间的剧情世界时间滞留惩罚机制，探究任务时间和任务难度的指数型关系，对此略有所得……”

爱德华等人中，戴维听得云里雾里，不明觉厉，而爱德华等人却严肃了起来，显然非常重视这方面的问题，在他们还懵懵懂懂，一片蒙昧的时候，就已经有人试图去研究和解构主神空间的任务机制，无论这种试探是成功还是失败，但其中流露出的野心，让人动容。